Doties uz galveno

Visma Blogs LV

Visi raksti

  • Digitalizācija grāmatvedībā: Kā mainās grāmatveža profesija?

    Katrs no mums ir redzējis virsrakstus ar jautājumu par to, vai tehnoloģijas spēs aizvietot noteiktas profesijas un amatus. Kas sagaida grāmatvežus?

    Skaidrs, ka tehnoloģijas nespēs pilnībā aizstāt grāmatvedi un pat ar digitālo tehnoloģiju ieviešanu organizācijās, to vadība turpinās paļauties uz grāmatvežu spēju interpretēt piedāvātos datus un tos kategorizēt. Taču grāmatveža profesija nenoliedzami mainīsies un digitālajām tehnoloģijām būs arvien lielāka vieta darba ikdienā.

  • Kā 3 soļos tikt pie veiksmīga e-komercijas rīka jeb interneta veikala?

    Pēdējos gados e-komercijas risinājumi ir kļuvuši aktuāli teju jebkuram biznesam. Preču pārdošana, klientu piesaiste un citi uzņēmumiem vitāli procesi mūsdienās notiek galvenokārt interneta vidē. Tāpēc veiksmīga interneta veikala izveidošanas pieredzē dalās IT uzņēmuma Cunami Web vadītājs Arturs Rasnacis.

  • Tikai 7% uzņēmumu personāla lietvedības procesi ir pilnībā digitalizēti

    Ikdienā novērojam, ka organizācijas personāla lietvedībai pieiet atšķirīgi un dažkārt nezina tehnoloģiju iespējas vai likumdošanas uzstādījumus, kas pieļauj dažādu procesu vienkāršošanu. Lai noskaidrotu uzņēmumu informētību par personāla lietvedības digitalizācijas iespējām un vajadzībām, uzņēmums “Visma” veica pētījumu, kurā aicināja nozares profesionāļus atbildēt uz anketas jautājumiem par šo tēmu.

  • Digitāla personāla vadība (1. daļa)

    Personāla procesu digitalizācijas jautājumi kļūst arvien aktuālāki. Pandēmijas ietekmē daudzas organizācijas bija spiestas pārdomāt personāla lietvedības procesus savā uzņēmumā un rast iespējas strādāt attālināti. Rīgas Tehniskās universitātes (RTU) Personāla nodaļas vadītāja Zane Rostoka dalās ar pieredzi, ieviešot digitālās personālvadības risinājumus savā darba vietā.

Populārākie

  • Digitalizācija grāmatvedībā: Kā mainās grāmatveža profesija?

    Katrs no mums ir redzējis virsrakstus ar jautājumu par to, vai tehnoloģijas spēs aizvietot noteiktas profesijas un amatus. Kas sagaida grāmatvežus?

    Skaidrs, ka tehnoloģijas nespēs pilnībā aizstāt grāmatvedi un pat ar digitālo tehnoloģiju ieviešanu organizācijās, to vadība turpinās paļauties uz grāmatvežu spēju interpretēt piedāvātos datus un tos kategorizēt. Taču grāmatveža profesija nenoliedzami mainīsies un digitālajām tehnoloģijām būs arvien lielāka vieta darba ikdienā.

  • Dažādi līgumi ar fiziskām personām par auto izmantošanu uzņēmuma vajadzībām

    AUTORE: Inga Pumpure Grāmatvede ar nestandarta domāšanu par standartizētām, likumdošanas regulētām normām. Mūsdienās auto nav luksusa lieta, tā ir nepieciešamība. Daudz vairāk un īsākā laikā var izdarīt, ja esi mobils –  vari pārvietoties kad un kur vēlies, neesot pakļauts sabiedriskā transporta kustību sarakstiem un maršrutiem. Turklāt tas attiecas ne tikai uz fiziskām personām, bet arī […]

  • Kādi personāla lietvedības dokumenti nepieciešami?

    AUTORS: Inese Sila mg.hr, LPVA valdes locekle ar praktisko pieredzi personāla vadībā un lietvedībā no 1995. gada. Personāla dokumentu pārvaldība (personāla lietvedība) ir svarīga personāla vadības sastāvdaļa, no kuras neviens darba devējs ikdienā nevar atteikties. Darbinieki ir jāpieņem darbā, jāizbeidz ar kādu darba tiesiskās attiecības, jānosaka mēnešalga, jānosūta komandējumā, jānosaka iekšējā darba kārtība, jādeleģē uzdevumi un […]