23. oktobrī SIA “Visma Latvia Holding” un SIA “Jumis Pro” dalībnieki noslēdza darījumuparakstīja līgumu par SIA “Jumis Pro” iegādi. Tā rezultātā SIA “Jumis Pro” pievienojas “Visma” grupai un kļūst par ceturto “Visma” grupas uzņēmumu Latvijā.
Vai atradīsi pareizo risinājumu?
iFinanses sniedz apskatu par svarīgākajām likumu izmaiņām nodokļos un grāmatvedībā.
AUTORS: Inga Daliba Personāla atlases un konsultāciju uzņēmuma “DarbaGuru” un personīgās zīmolvedības akadēmijas “DarbaGuru Academy” radītāja un vadītāja, rekrutēšanas eksperte, personīgās zīmolvedības konsultante, lektore, blogere. Grāmatas “Kā rekrutēt veiksmīgāk” autore. BNI un LTRK biedrs. Ierastākais darba attiecību pārtraukšanas iemesls ir tad, kad darba devēju neapmierina darbinieka sniegums vai rezultāti, vai arī darbinieks jūtas nenovērtēts. Taču […]
“Finanšu plūsma jebkurā uzņēmumā ir kā asinsrite cilvēka organismā. Tas visiem uzņēmumiem ir kopīgs, neatkarīgi no izejvielu veida vai gala produkta,” tā sevis pieredzēto, vadot savstarpēji ļoti atšķirīgus uzņēmumus, rezumē Rīgas brīvostas pārvaldes finanšu direktore Agnese Mamaja. Sacīto viņa turpina…
Cik viegli Tev izdosies atrisināt 7.-8. klases Bebr[a]s uzdevumu? Izmēģini spēkus!
Izmēģini savus spēkus ar Bebr[a]s uzdevumu!
Cik viegli Tev izdosies atrisināt 5.-6. klases Bebr[a]s uzdevumu? Izmēģini spēkus!
Cik viegli Tev izdosies atrisināt 11.-12. klases Bebr[a]s uzdevumu? Izmēģini spēkus!
Eksperte Lilita Beķere stāsta par iespējām un izaicinājumiem, ko rada vienotā nodokļu konta izveide
Kā radīt darbiniekiem labklājīgu darba vidi? Stāsta eksperte Elita Kazaine
Pieci padomi produktivitātes vairošanai un darba kvalitātes uzlabošanai.
Kas ir neapliekamais minimums un kā to aprēķina? Kā to var prognozēt pats darbinieks? Skaidro grāmatvedības eksperte Inga Zāle.
Grāmatvedības eksperte Inga Pumpure skaidro izmaiņas, kas skar pašnodarbinātās personas un citus autoratlīdzību saņēmējus
AUTORS: Inese Sila mg.hr, LPVA valdes locekle ar praktisko pieredzi personāla vadībā un lietvedībā no 1995. gada. Personāla dokumentu pārvaldība (personāla lietvedība) ir svarīga personāla vadības sastāvdaļa, no kuras neviens darba devējs ikdienā nevar atteikties. Darbinieki ir jāpieņem darbā, jāizbeidz ar kādu darba tiesiskās attiecības, jānosaka mēnešalga, jānosūta komandējumā, jānosaka iekšējā darba kārtība, jādeleģē uzdevumi un […]