Vakar, 31. martā, panākumiem vainagojās ilgstošās pārrunas ar Valsts Ieņēmumu dienestu. .. Tā rezultātā, tagad darbiniekiem ar vismaz viena gada stāžu būs iespējams no darba devēja, kurš izmanto RVS Horizon kā savu grāmatvedības sistēmu, atgūt valsts budžetā iemaksāto ienākumu nodokli (23% no fiziskās personas gūtajiem ienākumiem). .. Jaunais likums Saskaņā ar šo vienošanos, 31.03.2017. spēkā […]
Ja gandrīz katram uzņēmumam ir skaidrs, kas ir grāmatvedības uzskaites sistēma un kāpēc tāda ir vajadzīga, tad personāla uzskaites sistēma joprojām daudziem šķiet kā ekstra, bez kuras iespējams iztikt. Joprojām daudzviet papīra dokumentu kalni un mapes, kas glabājas personāla vadītāja vai lietvedes pārziņā šķiet neizbēgama realitāte. .. Personāla lietvedība ir organizēta tādā veidā tik ilgu […]
Šoreiz mēneša darbinieka godpilno titulu ieguvusi BI projektu vadītāja Anda Vērpēja. Pelnīti, jo Andas rūpes un darba kvalitāti novērtē ne vien klienti, bet arī kolēģi, piešķirot nomināciju “Izcilnieks 2016”. Kā tu raksturotu sava darba galveno mērķi? Mana darba galvenais mērķis ir izpildīt to, ko apsolu. Tā kā manos tiešajos pienākumos ietilpst solījumu došana par to, […]
Talantu meklēšana un piesaiste ir izaicinošs, laikietilpīgs un dārgs process. Spēcīgs uzņēmuma darba devēja zīmols var palīdzēt tādu potenciālo darbinieku piesaistē, kuri atbilst uzņēmuma vērtībām un rada lielu pievienoto vērtību. Personāla atlases kvalitāte Biznesa sociālā medija LinkedIn ikgadējā apkopojumā “Talent Solutions Report” stāstīts par personāla atlases tendences Dānijā, Norvēģijā, Zviedrijā un Somijā. Pētījuma rezultātos redzams, […]
Būtiska tendence finanšu procesu jomā mūsdienās ir dažādu procesu pārnešana uz e-vidi. Viens no šādiem procesiem – piegādātāju rēķinu digitalizācija un apstrāde elektroniski. Ko tas nozīmē un kādus ieguvumus tas sniedz uzņēmumiem un organizācijām? . Mūsdienās ir iespēja daudzus grāmatvedības procesus, kas vēsturiski ir pārvaldīti papīrā, pārnest uz e-vidi. Piemēram – piegādātāju rēķinu apstrādi. . Prakse […]
Kā Tu sevi raksturotu vienā teikumā? Esmu praktiķis un plānotājs ar lieliem sapņiem. .. Man patīk ik dienas izvirzīt nelielus mērķus un vēlāk atskatīties, vai tas ir izdevies. Cenšos vienmēr domāt arī par augstākiem mērķiem. Tas ir lielākais izaicinājums – paturēt prātā lielos mērķus, nenogrimstot ikdienišķajos darbos. Kādēļ esi izvēlējies būt daļa no IT nozares? […]
Bieži apspriests un pieminēts vārdu savienojums – kvalitatīvi dati. Ko tas īsti nozīmē? Kādēļ tie nekad nebūs pārvērtēti un ir pelnījuši pietiekami daudz uzmanības un rūpes? .. Lai atbildētu uz šo jautājumu, pirmkārt, svarīgi saprast – ko nozīmē kvalitatīvi dati? Viens no skaidrojumiem – tādi dati, kuri der paredzētajam mērķim. .. Dažādi dati kalpo dažādiem […]
Rūpīga, zinoša un nesen novērtēta ar mūsu uzņēmuma augstāko “ordeni” “Izcilnieks 2016” – tas viss par mūsu klientu konsultanti un eksperti vienā personā, Sarmīti Spēlmani. Kā tu raksturotu sava darba galveno mērķi? Mana darba galvenais mērķis ir efektīvi strādājoši, konkurētspējīgi klienti un kompetenti kolēģi. Mans uzdevums ir, izmantojot savas zināšanas un personīgo pieredzi, palīdzēt klientiem […]
Šodien pie mums ciemojās kārtīgs pulciņš zinātkāru un gudru “ēnu”. Diena paskrēja nemanot un daudz jauna uzzināja ne tikai jaunieši, bet arī mūsu Ēnu devēji. Kā jau IT uzņēmums bijām īpaši priecīgi, ka šogad pirmās un visnaskāk tika izķertas tieši programmētāju vakances. .. Palūkosimies uz dienu jauniešu acīm. Programmu izstrādes komandas “HoP” ēnas. .. Rīgas […]
LU komandai līdz šim augstākais sniegums universitātes vēsturē. Decembra sākumā sīvā cīņā aizvadīts pasaules programmēšanas sacensību ACM ICPC pusfināls Sanktpēterburgā. Prestižajās sacensībās Latvijas Universitāti (LU) pārstāvēja divas ļoti spēcīgas komandas – LU1: Andrejs Kuzņecovs, Pēteris Pakalns un Aleksandrs Zajakins un LU2: Kristaps Čivkulis, Nikita Larka un Vladislavs Kļevickis. Uz finālu 2017. gada 20.-25. maijā Repidsitijā, […]
Nav noslēpums, ka mūsdienu organizācijās galvenā vērtība ir labi darbinieki. Lai cik labas iekārtas vai procesus organizācija būtu ieviesusi, ir vajadzīgi cilvēki, kas ne tikai nodrošina darbību esošajā apjomā un kvalitātē, bet spēj arī saskatīt iespējas jaunu preču un pakalpojumu radīšanai, efektīvākai darbībai un virzienu, kurā attīstīties uzņēmumam, lai arī nākotnē organizācija būtu konkurētspējīga. Organizācijas […]
Darbīgs un vienmēr kustībā – mūsu Monvīds ir IT sistēmu administrators, kuram vārds “dators” nozīmē gan hobiju, gan darbu, gan arī nākotni. Viņš ir datortehnikas (visi kabelīši, vadiņi, peles, printeri – vārdu sakot, nebeidzams dator-lietu saraksts) pavēlnieks, kas rūpējas, lai ar to vienmēr viss kārtībā, kolēģiem viss pietiek un printeri darbotos kā Šveices pulksteņi. Kā kolēģi […]
Ar VISMA grupas uzņēmumu atbalstu, grāmatnīcās nupat nonākusi jaunākā somu stāstnieces Lindas Liukasas grāmata bērniem “Sveika, Rūbij! Ceļojums datora iekšienē”. Ceļojums datora iekšienē Šajā izdevumā turpinās stāsts par pirmajā grāmatā iepazīto mazo varoni Rūbiju. Rūbija nokļūst brīnumainā vietā – datora iekšienē un iegūst jaunus draugus. Grāmatas svarīga sastāvdaļa ir interesanti un radoši uzdevumi. Autore uzsver, […]
Ikvienā uzņēmumā regulāri tiek gatavotas dažādas atskaites. Vienkāršas, sarežģītas un tādas, par kurām darbinieks (visbiežāk jau grāmatvedis) saķer galvu: “Atkal man jāveido šis pārskats?! Ak, cik būtu labi, ja to varētu paveikt ar vienu datorpeles klikšķi…” Vai grāmatvedības atskaites var padarīt viegli pieejamas vadībai, neveicot lielas investīcijas profesionālos biznesa inteliģences instrumentos? Kā parasti top atskaites? […]
Kas ir pirmā lieta, ko iedomājamies, kad uzzinām, ka kolektīvam pievienosies jauns kolēģis? Viens domā par ballīti ar kūku, cits – telpā paliks mazāk gaisa. Personāla daļa domā par darba līgumu, samniecības vadītājs par darba vietas iekārtojumu, bet IT atbalsta darbinieki – par to, ka jaunajam darbiniekam būs vajadzīga piekļuve uzņēmuma informācijas sistēmām: e-pastam, integrācija […]
Šobrīd Sanktpēterburgā norisinās ACM ICPC pusfināla sacensības. Tā kā katras sacensības sev līdzi nes arī nopietnu sagatavošanās procesu, par saviem iespaidiem un sacensību aizkulisēm, gatavojot dalībniekus startam, lūdzām dalīties arī galveno sacensību entuziastu – komandu treneri un LU Datorikas profesoru Gunti Arnicānu. Nereti man jautā, vai pašreizējie studenti ir labāki vai sliktāki par studentiem pirms […]
Ceturtdien, 3. novembrī, Baltkrievijas galvaspilsētā Minskā norisinājās prestižo ACM (Association for Computing Machinery) pasaules studentu komandu programmēšanas sacensību Ziemeļaustrumu reģiona ceturtdaļfināls, kurā, uzrādot lieliskus rezultātus, pusfinālam kvalificējās divas Latviju pārstāvošās Latvijas Universitātes (LU) studentu komandas. Ceturtdaļfinālā piedalījās 21 universitātes 58 spēcīgākās komandas no Latvijas, Lietuvas, Igaunijas, Baltkrievijas un Krievijas Kaļiņingradas apgabala. Iegūstam augsto otro vietu […]
Izanalizēsim, kā tehnoloģijas jeb personāla atlases programmas palīdz personāla atlases procesam kļūt efektīvākam – ievērojami ātrākam, vienādam visās organizācijas struktūrvienībās, ērti pārraugāmam un ar mazāku kļūdu iespējamību. Lielākie izaicinājumi personāla atlasē Personāla atlases speciālistam un personāla vadītājam vienlaikus ir jābūt racionālam plānotājam, radošu risinājumu meklētājam, lieliskam sarunu vadītājam un asredzīgam novērotājam. Īstam talantu medniekam! Turklāt […]